Treine seus Líderes de Pequeno Grupo

Inspirar os seus líderes durante o Evento de Apresentação da Estratégia do Pense Laranja não significa que eles continuarão inspirados/motivados com o passar do tempo. Assim como você tem um planejamento para as crianças do seu ministério, você também precisa de uma programação para ajudar a inspirar os seus líderes regularmente e entender sobre o ritmo natural e fluxo do ano enquanto você capacita seus líderes. O Plano de Treinamento dos Líderes de Pequeno Grupo pode ser executado da seguinte forma:

• Janeiro 
  • Apresentação da Estratégia do Pense Laranja
• Fevereiro  
  • 5 Princípios do Liderando Pequenos Grupos
• Março
  • Esteja presente
• Abril 
  • Crie um Lugar Seguro
• Maio
  • Firme uma parceria com os Pais
• Junho 
  • Torne Pessoal
• Julho
  • Mova-os Além (Leve-os a servir)
• Julho
  • Evento Especial (Encontro de líderes e pais)
• Agosto
  • Crie um Lugar Seguro
• Setembro
  • Firme uma parceria com os pais
• Outubro
  • Torne Pessoal
• Novembro
  • Mova-os Além (Para a próxima etapa de vida das crianças e adolescentes)
• Dezembro
  • Evento Especial (Celebre seus líderes)

Esta é uma sugestão de como manter seus voluntários animados, equipados e engajados no ministério. Cabe a você criar um calendário do seu ministério de acordo com a sua realidade. Deixe seus líderes saberem da importância deles no ministério que atuam. Lembrem-se eles também precisam de uma pessoa que os lidere, que os treine, que os discipule. Seja você o Exemplo.

Escrito por Carina Cortat